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吉林日报讯（记者张琰）今年以来，延边州人社系统全面实施就业优先政策，紧紧围绕“1+10”树标杆筑基石强服务稳就业行动，不断健全就业公共服务体系，加强困难群体就业兜底帮扶，持续扩大就业供给，坚持高质量充分就业目标，以重民生、解民忧、谋民利为出发点，以保岗位、保就业、保稳定为着力点，不断优化公共就业创业服务，为经济发展和社会稳定提供了坚强保障。截至5月，延边州城镇新增就业0.6万人，完成全年任务指标的46.5%；失业人员实现再就业4158人，完成全年任务指标的78.5%；发放创业担保贷款6511.8万元，直接扶持250人，带动就业再就业724人。

延边州人社局进一步加大就业创业政策宣传推广力度，全面梳理国家和省出台的系列就业创业惠企惠民政策措施，编制发布政策清单，利用“96885吉人在线”平台、“就在延边”小程序、政务新媒体等宣传媒介解读政策，以漫画、宣传手册、流程表等群众喜闻乐见、通俗易懂的方式，积极推动就业创业政策进校园、进企业、进园区、进社区，努力提高企业和群众政策知晓度，确保各项政策落地生效惠企惠民。

依托“民营企业招聘月”“春风行动”“助企开工、送工返岗、就业服务”等专项活动，延边州人社局积极搭建“线上+线下”平台，促进供需双方有效对接。截至目前，全州共组织190场招聘会，参加企业3093家次，提供优质岗位18785个，达成就业意向931人。组织相关企业赴省内外开展跨省市、跨区域联合招聘和劳务合作，吸引域外人员来延就业创业，为企业开工达产提供劳动力支撑。

与此同时，全州人社干部深入走访企业，大力营造“鼓励创业、支持创业、投身创业”的浓厚氛围，开展政策宣讲“四进”行动、就业创业服务乡村行系列活动，通过微信公众号、网络直播平台对创业担保贷款政策进行全方位宣传，推动政策落地见效。

延边州人社系统深入落实“创业奋斗‘就’在吉林”，主动联合延边大学、吉林职业技术学院等高校举办各类公益招聘会，大力促进“政校企”深度融合，积极访企拓岗，助力高校毕业生充分就业。截至目前，全州累计开展“春暖花开·职等你来”“创业奋斗‘就’在吉林”“万企进校园”“青年延吉·汇聚有你”“职引未来”“人才直聘·飞速入职”“青春有你·筑梦延边”“‘就’在吉林‘路’在延边”等各类线上线下招聘活动57场，参会企业1127家次，提供优质岗位34077个，达成就业意向5209人。

延边州人社局积极发挥社会保障制度稳经济保民生作用，通过保经营主体，实现保就业、保民生。顶格落实国家和省缓缴、减收失业和工伤保险费等援企稳岗促就业政策，不断提升行政服务效能，打通惠企便捷通道，切实减轻企业负担，进而稳定岗位，预防失业，促进就业。截至目前，全州累计为580户参保单位缓缴失业保险费392万元，为466户参保单位缓缴工伤保险费239万元；为10696户参保单位减收失业保险费3881万元，为8983户参保单位减收工伤保险费1651万元。

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